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四大“人才工程”打造“武进智库”
发布日期:2017年03月06日    点击次数:     作者:网站管理员    来源: 本站原创

  近几年,武进紧跟国际产业资本转移和海外人才回流大势,以人才结构优化引领和助推产业转型升级,全区上下在人才招揽上,可是花了心思,出了力气,付了价钱,得了实惠。

  为加快经济发展向创新驱动转变,促成产业链进一步延展和价值链进一步攀升,武进最新出台了四大“人才工程”,立体式打造“武进智库”。

  一是精英人才“引领工程”:围绕我区重点产业领域和核心技术需求,积极引育领军型创新创业人才,依据“人才+项目+资本”的模式,给予符合条件的领军型创业人才100-300万元的无偿资金扶持,最高可达1000万元;2年内免费提供不少于100平方米的创业场所和100平方米住所;20万元的人才公寓购买补贴。给予符合条件的省“双创计划”创新类人才资助110万元。

  二是产业人才“集聚工程”:以“产业集聚人才、人才引领产业”为导向,重点支持战略性新兴产业和十大产业链相关企业吸纳急需的高层次人才、紧缺型人才、高技能人才。其中:企业引进的“985工程”院校全日制学士学位紧缺专业毕业生可享受3万元生活费补贴和3万元购房补贴;相关条件的硕士研究生可享受6万元生活费补贴和8万元购房补贴;博士研究生可享受10万元落户奖励和生活费补贴以及15万元购房补贴。生活费补贴和购房补贴最高达200万元。

  三是外国智力“引进工程”:支持企业走出国门,与外国专家组织,国际才智交流机构合作,加强国外智力引进,充分向外“借脑借力”。对企业引进符合条件的高层次外国专家给予6-30万元的工薪补助;对获批江苏省“外专百人计划”的外国专家按省奖励资金给予1:1匹配奖励;对获批国家和省外国引智项目,给予1:1匹配资助;对获批的市级外国专家项目给予每个2-4万元资助。

  四是杰出人才“荣誉工程”:持续营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的浓厚氛围,对获评国务院特殊津贴专家、省有突出贡献中青年专家给予1:1匹配奖励,对获评“常州市突出贡献人才”的给予2万元奖励;向杰出人才发放“武进人才卡”,凭卡享受医疗保健、预约诊疗、社会保障、公交出行、休闲娱乐、子女入学等方面的特色服务;对创新创业成果显著的领军人才授予“创新创业精英”荣誉并予以表彰;开展区级大学生“创业大赛”和“职业技能大赛”,给予获奖选手1-3万元奖励。

  另外,在企业创新平台建设,创业金融扶持,“一站式”人才服务等多方面,武进力求打造更加系统完备的人才培养发展平台。让“想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有地位”——四大“人才工程”的出台实施,必将为我区人才资源的梯次开发架桥铺路,必将进一步为“武进智库”集聚高端人才,以人才的力量消解传统产业转型的阵痛。

 
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